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95% dos agronegócios australianos aumentaram o salário dos funcionários no ano financeiro de 2023-24, com a maioria dos aumentos acima da inflação.
95% dos agronegócios australianos aumentaram o salário dos funcionários durante o ano financeiro de 2023-24, com a maioria dos aumentos acima da inflação.
69% dessas empresas também ofereceram bônus discricionários, e dois terços têm planos estruturados de desempenho dos trabalhadores.
A revisão de RH da Rimfire Resources descobriu que 75% das empresas pesquisadas relataram aumento nos custos de folha de pagamento e back-office, levando a planos de contratação temperados e foco na retenção.
Quase um terço das 123 empresas participantes ofereceu contraofertas aos funcionários que renunciaram, uma diminuição de 39% em 2023.
A indústria agrícola enfrenta custos crescentes, lucros em declínio e desafios como uma seca verde e novas regras no local de trabalho.
Apesar desses desafios, os empregadores foram capazes de adaptar e conciliar os requisitos de pessoal com o aumento das despesas gerais e da inflação.
95% of Australian agribusinesses increased employee pay in the 2023-24 financial year, with most raises above inflation.