O WRC confirmou a exigência mensal de atendimento de escritório da Centric Mental Health para o funcionário Rafael Jorge. WRC upheld Centric Mental Health's monthly office attendance requirement for employee Rafael Jorge.

A Comissão de Relações no Local de Trabalho (WRC) na Irlanda decidiu que a exigência da Centric Mental Health para que o funcionário Rafael Jorge frequentasse o escritório uma vez por mês era “razoável”. The Workplace Relations Commission (WRC) in Ireland ruled that Centric Mental Health's requirement for employee Rafael Jorge to attend the office once a month was "reasonable." Inicialmente oferecido uma posição totalmente remota, Jorge resistiu a um pedido para trabalhar no escritório duas vezes por semana, mas isso foi posteriormente modificado para uma vez por mês, com benefícios adicionais. Initially offered a fully remote position, Jorge resisted a request to work in the office twice a week, but this was later modified to once a month, with additional benefits. O WRC rejeitou a queixa de Jorge, afirmando que o ajuste da empresa era justificado. The WRC dismissed Jorge's complaint, affirming the company's adjustment as justified.

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