Os empregadores do Texas oferecem duas horas de folga remunerada para votar no dia da eleição.
A lei do Texas exige que os empregadores forneçam folga remunerada para os funcionários votarem no dia da eleição, especificamente duas horas se faltar tempo suficiente fora de seus turnos. Se surgirem conflitos, os funcionários devem consultar seus empregadores. O incumprimento pode levar a cobranças de contravenção contra empregadores, e os funcionários podem apresentar reivindicações salariais se devido pagamento para a licença de voto. Além disso, 28 estados e DC têm leis semelhantes, enquanto recursos para regulamentações estaduais específicas estão disponíveis.
November 01, 2024
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