A Índia planeja reformas trabalhistas até março de 2025, com o objetivo de proteger os trabalhadores informais, mas enfrenta oposição sindical.
O governo indiano planeja implementar reformas trabalhistas até março de 2025, com o objetivo de fornecer segurança social para trabalhadores informais, incluindo trabalhadores de trabalho, e simplificar as leis trabalhistas. As reformas incluem quatro códigos trabalhistas que cobrem salários, segurança social, relações industriais e segurança no trabalho. Enquanto o governo visa aumentar a segurança e conformidade no emprego, os sindicatos criticam as novas regras, argumentando que elas prejudicam os direitos dos trabalhadores e a formação sindical.
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