Funcionário ateu processa cidade de Denver, reivindica rescisão devido à discriminação religiosa. Atheist employee sues Denver city, claims termination due to religious discrimination.

Austin Ray, um funcionário ateu do Departamento de Transportes e Infraestrutura de Denver, entrou com uma ação alegando discriminação e assédio com base em sua falta de crença religiosa. Austin Ray, an atheist employee of Denver's Department of Transportation and Infrastructure, has filed a lawsuit claiming discrimination and harassment based on his lack of religious belief. Dois meses depois de seu trabalho, Ray alega que enfrentou assédio em uma festa de fim de ano e subsequente retaliação levando à sua rescisão. Two months into his job, Ray alleges he faced harassment at a holiday party and subsequent retaliation leading to his termination. Seu advogado procura indenização sob a Lei de Direitos Civis, mas a cidade não comentou sobre o processo pendente. His lawyer seeks damages under the Civil Rights Act, but the city has not commented on the pending lawsuit.