A TCS paga a permissão total variável trimestral para a maioria dos funcionários, mas relata um declínio no lucro líquido e atrasa os aumentos salariais. TCS pays full Quarterly Variable Allowance to most employees but reports a net profit decline and delays wage hikes.

A Tata Consultancy Services (TCS) pagou 100% de sua Subsídio Trimestral Variável a mais de 70% de sua força de trabalho para o trimestre de janeiro a março, com o restante recebendo com base no desempenho de sua unidade de negócios. Tata Consultancy Services (TCS) paid 100% of its Quarterly Variable Allowance to over 70% of its workforce for the January-March quarter, with the rest receiving based on their business unit's performance. Apesar de adicionar 625 funcionários, a TCS relatou um declínio de 1,7% no lucro líquido para 12,224 milhões de rupias, citando contração de margem. Despite adding 625 employees, TCS reported a 1.7% decline in net profit to Rs 12,224 crore, citing margin contraction. A empresa também atrasou os aumentos salariais anuais para seus funcionários 6,07 lakh devido a condições de negócios incertas. The company also delayed annual wage hikes for its 6.07 lakh employees due to uncertain business conditions.