O tribunal ordena que o diretor da empresa NZ pague US $ 21.633 por bullying e demitir o aprendiz injustamente. Court orders NZ company director to pay $21,633 for bullying and dismissing apprentice unfairly.

John Gemmell, diretor da Warrior NZ Limited, recebeu a ordem de pagar 21.633 dólares ao antigo aprendiz Nilesh Prasad por demissão construtiva e tratamento inadequado, incluindo bullying e condições de trabalho inseguras. John Gemmell, director of Warrior NZ Limited, has been ordered to pay $21,633 to former apprentice Nilesh Prasad for constructive dismissal and poor treatment, including bullying and unsafe working conditions. Isso segue as decisões anteriores da ERA, onde a Gemmell foi condenada a pagar a outros funcionários, mas se recusou a fazê-lo. This follows previous ERA rulings where Gemmell was ordered to pay other employees but has refused to do so. A ERA considerou Gemmell responsável por humilhação, salários perdidos e pagamento de férias, entre outras compensações. The ERA found Gemmell liable for humiliation, lost wages, and holiday pay, among other compensation.