Projeto de lei do Senado bipartidário introduzido para proteger os trabalhadores mais velhos da discriminação. Bipartisan Senate bill introduced to protect older workers from discrimination.

Apesar de leis como a Lei de Discriminação de Idade no Emprego de 1967, o ageísmo persiste nos locais de trabalho americanos. Despite laws like the Age Discrimination in Employment Act of 1967, ageism persists in American workplaces. A pesquisa da AARP mostra que dois terços dos trabalhadores mais velhos experimentaram ou testemunharam discriminação de idade, enquanto a força de trabalho mais velha quadruplicou para 11 milhões desde a década de 1980. AARP research shows two-thirds of older workers have experienced or witnessed age discrimination, while the older workforce has quadrupled to 11 million since the 1980s. Vieses comuns incluem suposições de que os trabalhadores mais velhos não podem usar a tecnologia ou aprender novas habilidades. Common biases include assumptions that older workers can't use technology or learn new skills. Em maio de 2025, um projeto de lei bipartidário do Senado, POWADA, foi introduzido para proteger ainda mais os trabalhadores mais velhos. In May 2025, a bipartisan Senate bill, POWADA, was introduced to further protect older workers.