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A CKHA corta oito empregos de gestão para aumentar a eficiência e alinhar-se com objetivos estratégicos, citando demandas de saúde e finanças.
A CKHA eliminou oito funções de gestão como parte de um esforço de reestruturação organizacional mais amplo, destinado a melhorar a eficiência e alinhar as operações com os objetivos estratégicos atuais.
As mudanças foram anunciadas pela liderança do sistema de saúde, que citou as demandas de saúde em evolução e considerações financeiras como fatores-chave.
Não foram divulgados mais detalhes sobre funções ou departamentos específicos afetados.
A organização enfatizou que a reestruturação destina-se a apoiar a sustentabilidade a longo prazo e a prestação de serviços sem afetar o atendimento ao paciente na linha de frente.
CKHA cuts eight management jobs to boost efficiency and align with strategic goals, citing healthcare demands and finances.