Uma doação de US $ 2,1 milhões transformou o centro de tecnologia da Fairmont High em um centro de fabricação moderno, dando aos alunos treinamento prático para carreiras bem pagas. A $2.1 million grant transformed Fairmont High’s tech center into a modern manufacturing hub, giving students hands-on training for high-paying careers.

A doação de US $ 2,1 milhões atualizou o Centro de Tecnologia de Carreira da Fairmont High School em Kettering em um moderno centro de fabricação avançado, equipando jovens e idosos com treinamento prático em máquinas CNC, robótica, soldagem e ferramentas de precisão. A $2.1 million grant has upgraded Fairmont High School’s Career Technology Center in Kettering into a modern advanced manufacturing hub, equipping juniors and seniors with hands-on training in CNC machines, robotics, welding, and precision tools. Os alunos aprendem a ler desenhos de engenharia, aplicar matemática e geometria e se preparar para carreiras de alta demanda na fabricação aeroespacial, automotiva e industrial, onde os trabalhadores ganham uma média de mais de US $ 86.000 por ano. Students learn to read engineering drawings, apply math and geometry, and prepare for high-demand careers in aerospace, automotive, and industrial fabrication, where workers earn an average of over $86,000 annually. O programa, parte de 15 caminhos de carreira, permite que os alunos ganhem créditos universitários e bolsas de estudo da Sinclair Community College. The program, part of 15 career pathways, allows students to earn college credits and scholarships from Sinclair Community College. Os instrutores enfatizam que a fabricação de hoje depende de conhecimento técnico e automação, não apenas trabalho manual. Instructors emphasize that today’s manufacturing relies on technical expertise and automation, not just manual labor. Com quase 2.500 fabricantes na região de Dayton empregando mais de 130.000 pessoas, a iniciativa visa fechar a lacuna de habilidades e fornecer um caminho direto para empregos estáveis e bem remunerados. With nearly 2,500 manufacturers in the Dayton region employing over 130,000 people, the initiative aims to close the skills gap and provide a direct path to stable, well-paying jobs.