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Um homem está sob revisão disciplinar depois de tirar itens da bolsa de um colega de trabalho, dizendo que ele achava que tinha o direito de fazê-lo.
Um funcionário de uma empresa dos EUA está enfrentando uma ação disciplinar do RH depois de supostamente tomar itens da bolsa de uma colega sem permissão, alegando que ele acreditava que tinha o direito de fazê-lo.
O incidente, relatado em 13 de outubro de 2025, provocou uma revisão interna e levantou preocupações sobre os limites e o consentimento do local de trabalho.
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A man is under disciplinary review after taking items from a coworker’s purse, saying he thought he had the right to do so.