Um tribunal chinês concedeu a uma mulher 50.000 yuans por trabalho doméstico não remunerado, refletindo o crescente reconhecimento legal do trabalho doméstico em casos de divórcio. A Chinese court awarded a woman 50,000 yuan for unpaid domestic labor, reflecting growing legal recognition of household work in divorce cases.

Um caso de divórcio em 2024 na província de Henan resultou em uma mulher recebendo 50.000 yuan em compensação por seu trabalho doméstico, marcando um crescente reconhecimento legal do trabalho doméstico não remunerado na China. A 2024 divorce case in Henan Province resulted in a woman receiving 50,000 yuan in compensation for her domestic labor, marking a growing legal recognition of unpaid household work in China. O tribunal aplicou o artigo 1088 do Código Civil, que permite compensação conjugal por responsabilidades familiares desproporcionais. The court applied Article 1088 of the Civil Code, which allows spousal compensation for disproportionate family responsibilities. A decisão, parte de uma tendência mais ampla desde 2021, reflete os esforços da China para promover a igualdade de gênero por meio de proteções legais para mulheres e homens em casos de divórcio. The ruling, part of a broader trend since 2021, reflects China’s efforts to promote gender equality through legal protections for both women and men in divorce cases.