Dudley Council manda 3 dias de trabalho no escritório, citando produtividade e saúde mental, provocando críticas sobre custos e consultas. Dudley Council mandates 3-day in-office work, citing productivity and mental health, sparking criticism over costs and consultation.

O líder do Conselho Dudley, Patrick Harley, está exigindo que a equipe retorne aos escritórios três dias por semana, argumentando que o trabalho remoto prejudica a produtividade e a saúde mental. Dudley Council leader Patrick Harley is requiring staff to return to offices three days a week, arguing remote work harms productivity and mental health. Ele mantém que os edifícios do conselho são seguros e que os funcionários foram informados, pressionando por um retorno à normalidade pré-pandemia. He maintains council buildings are safe and that employees were briefed, pushing for a return to pre-pandemic normalcy. Adam Aston, conselheiro trabalhista, desafiou a política, citando encargos financeiros injustos – até 800 libras anuais em custos de estacionamento para trabalhadores com salários mais baixos – e questionou seu processo de legalidade e consulta. Labour councillor Adam Aston challenged the policy, citing unfair financial burdens—up to £800 annually in parking costs for lower-paid workers—and questioned its legality and consultation process. Harley concordou em rever a consulta, mas manteve a política, enfatizando a importância do trabalho em pessoa para a eficácia e engajamento da comunidade. Harley agreed to review consultation but upheld the policy, emphasizing the importance of in-person work for effectiveness and community engagement.