O ACC da Nova Zelândia enfrenta escrutínio por candidatos a emprego supostamente enganosos sobre trabalho remoto, levando a ação sindical e uma mudança de política atrasada. New Zealand’s ACC faces scrutiny for allegedly misleading job applicants about remote work, prompting union action and a delayed policy change.

A Associação de Serviço Público está pedindo à Comissão de Comércio da Nova Zelândia para investigar ACC sobre alegações de que enganou candidatos a emprego, anunciando até três dias de trabalho remoto, apenas para exigir o trabalho no escritório três dias por semana sem aviso prévio. The Public Service Association is urging New Zealand’s Commerce Commission to investigate ACC over allegations it misled job applicants by advertising up to three days of remote work, only to require in-office work three days a week without prior notice. Os anúncios, que vão de junho de 2023 a pelo menos julho de 2025, são acusados de violar a Lei de Comércio Justo. The ads, running from June 2023 to at least July 2025, are accused of violating the Fair Trading Act. Após o sindicato entrar com ação legal, a ACC interrompeu a mudança de política e concordou em consultar o pessoal, atrasando a implementação até o início de 2026. After the union filed legal action, ACC paused the policy change and agreed to consult staff, delaying implementation until early 2026. O PSA afirma que os anúncios originais eram enganosos e que o ACC deve ser responsabilizado, em meio a preocupações mais amplas sobre a cultura do local de trabalho após uma revisão interna crítica. The PSA maintains the original ads were deceptive and that ACC must be held accountable, amid broader concerns about workplace culture following a critical internal review.