Youngstown e seu chefe de bombeiros violaram as leis trabalhistas com comentários racistas e ameaças, forçando os líderes sindicais a pular a reeleição. Youngstown and its fire chief violated labor laws with racist remarks and threats, forcing union leaders to skip re-election.

O Conselho de Relações de Emprego do Estado de Ohio decidiu que Youngstown e o chefe de bombeiros Barry Finley violaram as leis trabalhistas estaduais usando linguagem racialmente carregada, fazendo ameaças e recusando-se a negociar questões obrigatórias como o treinamento em EMS. The Ohio State Employment Relations Board ruled that Youngstown and Fire Chief Barry Finley violated state labor laws by using racially charged language, making threats, and refusing to bargain over mandatory issues like EMS training. O conselho encontrou as ações da cidade, incluindo a rotulagem pública do prefeito Jamael Tito Brown de líderes sindicais como racistas, criou um ambiente hostil e prejudicou suas reputações, levando-os a renunciar à reeleição. The board found the city’s actions, including Mayor Jamael Tito Brown’s public labeling of union leaders as racist, created a hostile environment and harmed their reputations, leading them to forgo re-election. O SERB ordenou que a cidade cessasse as ações retaliatórias e negociasse de boa fé, chamando a conduta de coercitiva e ilegal. SERB ordered the city to cease retaliatory actions and bargain in good faith, calling the conduct coercive and unlawful. A decisão ocorre quando o mandato de Brown termina e um novo prefeito assume o cargo. The decision comes as Brown’s term ends and a new mayor takes office.