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A SEC propõe a flexibilização das regras de remuneração dos executivos, provocando debate sobre a responsabilidade.
A SEC, liderada pelo presidente Paul Atkins, propõe reduzir o número de executivos de alto escalão sujeitos a divulgações detalhadas de salários, simplificar as medições de salários baseadas em desempenho e reclassificar alguns custos de segurança pessoal como necessidades.
A agência também sugere revisar regras sobre transações familiares, usando um padrão prático como compartilhar uma refeição de Ação de Graças.
Essas mudanças visam aliviar os encargos de conformidade das empresas, refletindo uma mudança mais ampla para reduzir a supervisão regulatória, embora os democratas alertem que tais movimentos possam prejudicar a responsabilidade e a transparência na remuneração dos executivos.
The SEC proposes easing executive pay rules, sparking debate over accountability.