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Os supermercados do Reino Unido enfrentam pressões para elevar os salários ao nível real de vida.
Os principais supermercados do Reino Unido, como Tesco, M&S e Sainsbury's estão enfrentando pressão para aumentar os salários até o valor de referência real dos salários mínimos de £13.45, embora tenham anunciado recentemente aumentos salariais acima do novo salário mínimo nacional, mas ainda abaixo desse padrão.
A ShareAction está pedindo aos investidores que exijam compromissos concretos nas reuniões dos acionistas, argumentando que salários mais altos melhoram o moral e a produtividade.
Enquanto a Aldi e a Lidl ainda pagam acima do salário real, outros retalhistas argumentam que seus pacotes são competitivos apesar dos custos crescentes.
UK supermarkets face pressure to raise wages to the real living wage.