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O gerente foi criticado por despedir o novo pai por atraso, fazendo com que os colegas ficassem até tarde.
Um gerente enfrentou críticas públicas depois de demitir um novo pai por atrasos frequentes, forçando os colegas a ficarem até tarde.
Os críticos argumentam que o gerente puniu injustamente a funcionária por se esforçar para equilibrar trabalho e cuidado de crianças, destacando tensões mais amplas sobre flexibilidade no local de trabalho e apoio aos pais trabalhadores.
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Manager criticized for firing new parent for tardiness, causing coworkers to stay late.